لماذا لا أتسلم مستحقات من الشركة؟ ما هي المدة القانونية التي يتعين علي خلالها استلام مستحقاتي؟ يمكن إنهاء العقد بين صاحب العمل والعامل لأي سبب من الأسباب ، وبعد إنهاء العقد بشكل طبيعي أو قسري ، يجب أن يحصل العامل على جميع الحقوق المستحقة ، ولكن هناك بعض أصحاب العمل الذين يتأخرون في تسليم العامل حقوقه الاقتصادية دون أي سبب مقنع أو مشروع
لماذا لم أستلم مستحقاتي من الشركة؟
قبل دخول العامل إلى الشركة للعمل ، يتم توقيع عقد العمل. وتشمل جميع المحتويات المتفق عليها بين صاحب العمل والعامل الحقوق والالتزامات والأجور ومدة العقد وما إلى ذلك. صاحب العمل ملزم بتسليم عقد العمل. جميع المصاريف المالية المدفوعة للعمال خلال الفترة المحددة تخضع لقوانين العمل حسب حالة إنهاء العقد بينهمإذا تم إنهاء العقد في غضون الفترة المتفق عليها أو أنهى صاحب العمل العقد مبكرًا لأسباب قانونية ، فيجب دفع تعويض إنهاء الخدمة بالكامل في غضون أسبوع واحد بعد إنهاء العقد. فيجب أن يحصل على تعويضات نهاية الخدمة خلال فترة لا تزيد عن أسبوعين.
إذا أراد العامل أن يشتكي من أن صاحب العمل لم يدفع الرسوم المالية المتفق عليها في نهاية الخدمة ، فيجب عليه الإبلاغ عنها في أقرب وقت ممكن ، حيث يجب تقديم الشكوى في غضون فترة لا تزيد عن سنة واحدة ، فبعد مرور أكثر من عام ، لا يحق للعامل تقديم شكوى إلى صاحب العمل ، من خلال الروابط التالية حيث يمكنك الحصول على نموذج شكوى مكتب العمل ، والذي يمكن طباعته ومراجعته:
عندما يتأخر الموظفون في استلام استحقاقات نهاية الخدمة في وقت متأخر ، يمكنهم تقديم شكوى إلى مكتب العمل للتحقيق في شكواهم ، وإذا لم يكن هناك أساس قانوني لمنعهم ، فيمكنهم إجبار صاحب العمل على الدفع. نقدم فيما يلي نموذج لشكوى لعدم تلقي مخصصات نهاية الخدمة.
المملكة العربية السعودية
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
مكتب عمل …. ” اسم المنطقة أو المحافظة”
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
معالي السيد مدير مكتب عمل …. ” اسم المحافظة أو المنطقة”
تحية طيبة وبعد؛
أتوجه لمعاليكم بشكوى ضد المشكو في حقه السيد ……………………… صاحب منشأة ……………………….. ومقرها ……………………… وسجلها التجاري رقم …………، فقد كنت أعمل بالشركة بوظيفة …….. وذلك لمدة (يتم ذكر مدة الخدمة)، والتي بدأت يوم ….. الموافق …/ …/ … وتم إنهائها يوم …. الموافق … / … / … هـ ومنذ ذاك الوقت لم يتم تسليمي مستحقات نهاية الخدمة دون أي سبب قانوني يستدعي ذلك، وتتمثل مستحقاتي في الآتي.
- قيمة راتب آخر شهر عمل.
- بدل الإجازات حسب ما نص عليه قانون العمل.
- آخر علاوة سنوية عن العام الحالي.
- المبلغ المتفق عليه كمكافأة نهاية الخدمة وهي مذكورة في العقد المبرم.
لذلك أرجو من معاليكم التكرم بسرعة اتخاذ الإجراءات القانونية التي تنصفني من هذا الظلم وتمكنني من صرف مستحقاتي المتأخرة، ومرفق طيه لمعاليكم صور ضوئية من المستندات الدالة على صحة شكواي.
ولسيادتكم جزيل الشكر والاحترام.
مقدمه لسيادتكم
اسم الشاكي: …………………………………
محل الإقامة: ………………………………..
رقم الهوية: ………………………………….
رقم الجوال: …………………………………
التوقيع: ……………………………………..
تحريرًا في يوم ……… الموافق … / …./ ….. هـ.
تعليقات: 0
إرسال تعليق